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8月29日下午,泰州市第四人民医院2023年专科后备人才座谈会在行政楼三楼同心讲堂召开。出席本次会议的有泰州市第四人民医院党委书记江灿华,党委副书记、院长刘桂荣,副院长唐志强,部分职能部门负责人以及各专科后备人才。
江灿华书记对各位专科后备人才寄予了殷切希望,一是要坚定梦想,坚定目标,把自己培养成为专家人才和领军人才;二是要有刻苦钻研的精神,用心钻研医学知识,增强干事创业的业务本领;三是要锤炼仁爱的职业道德,始终坚持以人民健康为中心开展工作;四是要善于总结,敢于宣传,讲好自己以及身边的感人故事。他强调,后备人才要志存高远,坚守初心,博学笃行,精益求精,勇争一流,希望大家不负时代所托,把握成长机遇,持之以恒勇攀高峰,为医院的高质量发展建功立业。
刘桂荣院长表示,医院的核心竞争力就是人才,医院始终把人才作为第一资源、第一要素、第一财富,他对大家提出要具备“志气、才气、锐气、大气”四点要求,希望大家进一步树立赢得未来的进取精神,努力学习、积极工作、攻坚克难、争当表率。
会议由唐志强副院长主持,组织人事处介绍了医院人才队伍现状、解读医院专科后备人才培养管理办法,党委办公室介绍了人才选拔培养等上级部门政策,医务处介绍了学科和人才梯队建设情况和下一步工作要求。
专科后备人才代表侍永伟、韩静、赵秀丽逐一发言,交流三乙创建、学科建设的经验做法和对医院人才工作的建议,其他各位后备人才结合学科特点和工作实际,踊跃发言,畅叙个人成长经历和医院人才建设,不时擦出一个个思想交流的火花。大家纷纷表示,医院的发展成就给予了他们强烈的归属感,在今后的工作中,将坚定理想信念、珍惜平台,以朝气蓬勃的奋斗精神、昂扬向上的工作状态和求真务实的工作作风,为医院的高质量发展贡献自己的力量。同时相关职能部门负责人就后备人才关心的问题逐一进行了解答。
座谈会结束后,与会成员纷纷表示此次会议收获颇丰,思想上受到了很大的教育,表示将进一步做好自身工作,不断学习,不断进步,更好的为病人、为科室、为医院做贡献。