让制度深入人心

5月6日，护理部在全院范围内举办了护理制度知识竞赛，使广大护士姐妹在庆祝5.12国际护士节的同时，不忘护理质量和护理安全，确保各项护理工作有序、顺利地开展，更好地推进了医院制度文化建设。

本次竞赛以核心制度为重点，其它一般制度为补充，涵盖了护理工作的方方面面。赛前护理部认真梳理了相关制度，各护理单元进行了充分准备，核心制度人人掌握，与工作相关的一般制度也要熟悉。通过竞赛，让大家进一步增强了制度意识，领会了制度精神，不断让制度深入人心。护理查对制度保证了各项护理工作执行的准确无误；分级护理指导原则把握了工作重点，合理分配了人力资源；交接班制度保障了各班护理工作的有序衔接；治疗室与抢救室管理制度，探视、陪护制度有效规范了病房管理……“良好的制度是一把同心锁，可以将患者和医院的利益紧紧地捆绑在一起；良好的制度是一道防火墙，能有效地隔绝医疗服务的利益与随之而来的风险。”

当然，光有制度，不执行也等于零。纵观“三鹿奶粉”、“徐宝宝”等事件，是这些部门没有相关制度吗？不是，是他们没有好好贯彻执行这些制度。制度的生命力在于执行。因此，我们在让制度深入人心的同时，更重要的是在日常工作中要不折不扣地执行，要按制度办事。只有这样，才能保证安全，提高工作质量和病人满意度。也只有很好地执行制度，才能不断地健全和完善各项制度。

          沈娣