“圈”出实力 | 泰州四院举办2022年“党建引领 持续改进”品管圈竞赛

“党建引领 持续改进”

品管圈竞赛

       进一步提升应用多维管理工具的能力，推动党建引领持续改进医院医疗质量管理的科学化、专业化和精细化水平，11月21日下午，泰州市第四人民医院2022年“党建引领 持续改进”品管圈竞赛正式拉开帷幕。

       本次竞赛由人力资源处刘婷婷主持。

       赛场上，20位选手纷纷登台，充分利用柏拉图、鱼骨图、甘特图等多种品管圈工具，结合鲜明的数据及图片进行详细汇报，全方位展示了各自品管圈活动开展以来所取得的成绩。他们富有激情的演讲、图文并茂的PPT演示和生动活泼的现场展示，赢得了在场观众的阵阵掌声。

      经过评分，来自六支部陈胜燕代表团队汇报的“同心圈”强势突围，荣获本次“党建引领 持续改进”品管圈竞赛一等奖，一支部孙小琴代表团队汇报的“舒适圈”、五支部沈娣代表团队汇报的“无忧圈”、四支部阮顺生代表团队汇报的“KEY圈”荣获二等奖，二支部潘瑆代表团队汇报的“麻副圈”、六支部陈佳丽代表团队汇报的“集思圈”、五支部翟俊代表团队汇报的“洞察圈”、四支部吴慧敏和李从磊代表团队汇报的“空腹圈”“护心圈”获得三等奖。

       院党委委员、门诊部（服务发展部）主任苏乐为三等奖颁奖。

      泰州市健康管理学会党支部书记顾珍凤为二等奖颁奖。

       院党委委员、纪委书记戴云芳为一等奖颁奖。

       “品”出质量， “圈”出风采。本次“党建引领 持续改进”品管圈竞赛在院内形成了浓厚的“发现问题、分析问题、解决问题、回头看”的持续质量改进氛围，对提高患者就医体验、提升医务人员服务质量、提高各科室团队的执行力和协作水平具有重要的意义，起到了以赛促学、相互学习、交流经验的作用。今后，医院将继续推进品质管理，借助科学的管理工具解决工作中的难点和重点，将改善医疗质量、提升技术水平根植于医院管理文化中，将品质管理成果落实到医院各项工作中，努力为广大群众提供全方位、全周期、专业化的健康服务。

以“品管”促“品质”

质量持续改进

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