2011年7月,我们来到祥泰之州,来到稻河湾畔的四院,为了自己有所作为的梦想,为了四院跨越式发展的希望。
两年时间,弹指一挥,我们见证了新大楼的拔地而起;我们见证了基础管理年的稳打稳扎;我们见证了四院人上下同心、奋发努力;我们也见证了全院全员“创二甲”成功后的喜悦;
2014年新春伊始,经过三年卧薪尝胆、艰难跋涉,泰州四院人,终于跨过了悠悠稻河,走过沉默的破桥,整体搬迁到鼓楼北路99号新院址。
新医院,新气象,一个全新的四院,仿佛2008年北京奥运会开幕式上的巨幅画卷,徐徐打开:
诊疗环境新:住院、行政大楼,端庄大气;门诊大厅宽敞明亮;院内道路、停车宽敞便捷;逐层扶梯如游龙曼舞;病房、床单元焕然一新;各种标识、标牌清晰明了;新建食堂饭菜飘香;行政办公区窗明几净……
管理模式新:院领导率先调整分工;职能科室进一步重新设置;安保管理负责专业;保洁配送规范有序;总值班行政、医疗分工分设;职能科室早会、QQ群,确保管理及时、信息畅通……
人才队伍新:上挂下联,上海十院、无锡101专家团,成为我们强有力后援团;沪泰健康直通车,十位国家级专家教授,直接来院坐诊;教学医院、课题合作,教授、博士来院开展科研;筑巢引凤,博士、硕士、学士,临床、管理人才纷至沓来……
服务理念新:各位院长百忙之中抽出时间,亲自带头参加导诊导医;一切以“病人为中心”,门诊实行一站式服务;优质护理,各科室开展人性化服务;无红包医院、无烟医院、医德医风定期考核;临床围着病人转,行政后勤围着临床转……
医疗质量新:院科两级管理齐心协力、职责分明;基础、环节、终末质控三级有序;十四项医疗核心制度加强学习;门诊、住院病历,处方、检验、影像报告质量定期检查;“三合理”、抗菌药分级使用、院感控制认真执行;标准化、精细化管理逐步推进……
技术水平新:内外妇儿,以及医技科室竞相开展新技术、新项目;2013年全院发表医学论文近百篇;眼科的“外伤性晶体不全脱位的手术治疗”获得市科技进步奖三等奖,儿科的“血清维生素D含量与儿童哮喘相关因素研究”获泰州市科技发展计划项目;精神科与南京中医药大学教授合作开展临床药学研究项目;影像科钼钯、高场MRI即将引进,影像诊断技术的发展近在眼前……
精神风貌新:新年新院新气象,崭新工作服、规范的胸牌、耀眼的党徽,职工形象焕然一新;史无前例的自豪感,信心百倍的劲头,展现出来的是昂扬奋发的精神风貌。
如今的泰州四院,像破土而出的春笋,沐浴在绵绵春雨中,茁壮成长;如今的泰州四院,像喷薄而出的朝阳,冉冉升起在古城东方,光芒四射;如今的泰州四院,像涅槃重生的凤凰,展开它金色的翅膀,在凤城的天空下,振翅翱翔。
我自豪,作为新四院人,有幸加入这个团结向上的团队,有幸参与新四院的建设与发展;我自信,在新四院全新的平台上,能够更好地发展自己,实现人生价值;我坚信,有了全体同仁的共同努力,四院的明天,一定会更加美好、更加辉煌;我憧憬,未来的四院应该是人才济济、环境优雅、技术一流、服务上乘的医疗卫生机构,是职工自豪、群众满意的三级甲等综合性医院。
周忠强